תרומות – לחץ כאן

מטפלת לקחה יומיים חופש

שאלה:

שלום וברכה,
אישתי מטפלת פרטית בבית. ובכל חודש מקבלים סכום x.
זה כולל בתוכו חמישה ימי עבודה בשבוע.
ומקבלים גלובךי גם על החופשים וכו'.
אם היא מחסירה יומיים צריך לחשב את הסכום לחלק לכל ימי העבודה או אפשר לחלק גם את ימי החופש של אותו חודש (שלכאורה אם לא היה חופש היו אמורים לעבוד בהם א – ה)?

תשובה:

שלום וברכה,

מטפלת שסגרו איתה למשך שנה וכל חודש משלמים גלובלי ובחודש ניסן הוסיפה שני ימים חופשה, יש לחשב את הימי חופשה לפי חודש רגיל ולא לפי הימי עבודה של חודש ניסן. 

בהצלחה.

מקורות:

מטפלת שעובדת שנה שלימה מגיע לה ימי חופשה, ולכן בחודש ניסן לא מחשבים את היומיים שלא עבדה לפח ימי העבודה שהייתה אמורה לעבוד בפועל, חישוב כזה יפחית ממנה את הזכות של ימי החופשה שמגיע לה.

Join the Conversation

2 Comments

  1. לא הבנתי. מחילה…
    היא מקבל לחודש סכום x והיא לוקחת חופשה שלא מן המניין (שאר החופשים סגורים בינינו).
    איך מחלקים את הסכום הגדול? בכל ימי העבודה כולל מה שהיא לא עבדה מחמת חופשת פסח או שמחשבים רק את ימי העבודה שהיו בחודש ניסן ואז הסכום ליום הוא גדול יותר ומימלא החיסור גדול יותר?

  2. יש לחשב לפי משפר של עשרים ימים בחודש ולהפחית שני ימים. לא ניתן לחשב רק את הימים המועטים שהייתה אמורה לעבוד בחודש זה. חישוב כזה פוגע לה בזכות של החופש שמגיע לה.

Leave a comment

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *

שאלות שנצפות עכשיו:

מאמרים אחרונים

מדריכים הלכתיים

הכנו עבורכם
דבר תורה לשבת!

מחפשים כל שבוע איזה דבר תורה להגיד בשבת?

מעכשיו תקבלו כל שבוע דבר תורה ואת כל השאלות הכי מעניינות אליכם למייל